教务管理员的职位描述（岗位职责/任职要求）

岗位职责：
1、负责场馆前台接待及学员、会员档案建立、数据资料统计、使用次数、自有培训学员档案建立及点名销课等；
2、前台接待人员统一着装，工作规范，作风严谨，文明服务，严格考勤；
3、自有培训时间接待家长、服务家长，提供相应的服务和必要的协助；
4、负责自有培训期间的学员档案建立及点名工作；
5、负责租赁场地客户、会员、散客的信息登记及剩余次数登记；
6、负责进店咨询家长招生，配合教练员完成试课、缴费；
7、负责进店咨询客户的接待工作；
8、负责每周统计更新学员档案，对有效客户群体进行划分，配合公司各部门完成招生、续费等工作；
9、负责完成上级交办的其它工作任务；
10、维护公司利益和形象。

任职要求：
1、有较强的语言沟通能力，富有亲和力；
2、对待工作认真、细心；
3、熟练掌握Execl、word等办公软件，数据统计能力强；
4、为人诚恳，工作态度积极，踏实肯干；
5、形象气质佳；
6、执行力强。

=== 教务管理员的职位描述（岗位职责/任职要求） ===

岗位职责：
1、负责整个校区会员的排课、调课工作；
2、积极跟进学生学习情况，及时与家长及老师沟通；
3、对新老学员进行跟踪反馈，对实施过程进行管理；
4、对新老客户定期回访，记录反馈信息，进行二次续费；
5、负责沟通家长并及时解决家长的问题。

任职要求：
1、大专及以上学历，有教育培训行业经验者优先；
2、有良好的表达能力，有责任心，有耐心；
3、工作负责、细心、敬业，应变能力强，有强烈的客户服务意识。

=== 教务管理员的职位描述（岗位职责/任职要求） ===

岗位职责：
1、负责学生管理，与学生、家长联系；
2、负责课程安排；
3、维护生源，跟进学情等工作；
4、熟练操作办公软件；
6、辅助上级处理校区相关事宜。

任职要求：
1、大专以上，专业不限；
2、对工作认真负责、有一定的学习能力；
3、开朗，有一定的沟通能力；
4、可操作基本的电脑；
5、有一定的应急处理能力；
6、形象气质佳，学习能力强，有一定的处事能力及应变能力。

=== 教务管理员的职位描述（岗位职责/任职要求） ===

岗位职责：
1、登记学员信息，做好学员信息的保管工作，确保学员信息安全不泄露；
2、做好学员的加群审核工作，确保学员以真实姓名加入报班对应的学员群；
3、做好学员群的管理工作，对于已退费学员，身份不明的人员及时进行清理；
4、及时给学生安排课程和书籍。提前跟学生做好沟通，确定上课时间以及课程章节；
5、每日新报学员，统一发送课程表以及教导学生使用上课平台；
6、关注最新有关信息，及时告知学员。

任职要求：
1、大专学历及以上、专业不限；
2、有专插本教务老师经验优先；
3、热爱教育行业，对职业教育事业高度认可；
4、有较强的沟通能力、表达能力、应变能力、组织能力，性格外向，有亲和力；
5、工作认真、严谨、负责，有高度服务意识，具有团队合作精神。